合格的內(nèi)部審計師應(yīng)當(dāng)具備哪些條件2016/4/24 12:50:12 | 來源:中國教育在線 | 發(fā)布者: | 查看:676次

以一個審計人員的身份進(jìn)入到一個組織中發(fā)現(xiàn)和解決問題,促進(jìn)組織的改革,即是內(nèi)部審計的魅力也是內(nèi)部審計的挑戰(zhàn)之所在,有很多已經(jīng)取得CIA資格證書抱怨說:“內(nèi)部審計太難做,考過審計師證書也能用,在中國的審計環(huán)境下不可能做好內(nèi)部審計工作?!痹诔姓J(rèn)內(nèi)部審計環(huán)境差、工作難做的同時,其實與內(nèi)部審計師是否稱職有很大關(guān)系,因為取得CIA證書不等于就是合格的內(nèi)部審計師,合格的內(nèi)部審計師不僅應(yīng)具備豐富的知識,還要具備一定的專業(yè)勝任能力,可見取得CIA證書只說明有從事內(nèi)部審計工作的基礎(chǔ)。那么,如何才能成為合格的內(nèi)部審計師呢?

  首先,要知道合格的內(nèi)部審計師需要掌握那些知識?

1、具備一定的內(nèi)部審計的知識。作為內(nèi)部審計人員,掌握一定的審計知識是關(guān)鍵,就像醫(yī)生需要掌握一定的醫(yī)術(shù)一樣是最起碼的要求。

2、具備一定的財務(wù)知識。財務(wù)作為企業(yè)核心,除專門的信息中心外,歸集的信息最為全面,掌握一定的財務(wù)知識,能使審計人員通過財務(wù)系統(tǒng)了解到很多的業(yè)務(wù)軌跡,為審計工作提供線索。

3、內(nèi)部控制及風(fēng)險管理。在面臨各種風(fēng)險的條件下,內(nèi)部審計師必須理解風(fēng)險管理的概念,風(fēng)險和控制是一個問題的兩個方面,只有風(fēng)險而無控制就可能出問題,只將控制而無風(fēng)險是在浪費資源。

4、公司治理。因內(nèi)部審計與公司治理參與者之間存在著報告關(guān)系,掌握公司治理知識成為內(nèi)部審計師的必需,將公司治理作為審計對象,能夠促進(jìn)公司治理與企業(yè)管理及其內(nèi)部控制的整合。

5、信息技術(shù)。內(nèi)部審計師必須迎接信息技術(shù)的挑戰(zhàn),要了解本單位的信息系統(tǒng)和各種審計軟件,通過審計軟件可以提高審計效率和審計質(zhì)量。

6、單位的經(jīng)營業(yè)務(wù)。熟悉本企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務(wù)對內(nèi)部審計來說至關(guān)重要,若不懂本單位經(jīng)營業(yè)務(wù),就不能深入企業(yè)內(nèi)部,去發(fā)現(xiàn)單位須改善的問題。

以上知識通過多看相關(guān)方面書籍就可以掌握,但是,學(xué)習(xí)知識不是目的,具備一定的能力才是關(guān)鍵,內(nèi)部審計師需要具備哪些能力呢?

1、分析問題的能力

分析問題貫穿于整個審計過程的始末,從制定審計計劃、分析發(fā)現(xiàn)問題、尋求解決問題的辦法等都需要內(nèi)部審計師具備很強的分析問題的能力。

2、發(fā)現(xiàn)問題的能力

在一個陌生的組織中如何發(fā)現(xiàn)問題,是內(nèi)部審計著每天都要面對的問題,發(fā)現(xiàn)問題是審計人員的天職,也是內(nèi)部審計師的立身之本,如何發(fā)現(xiàn)問題需要內(nèi)部審計師的敏感性和判斷力。

3、解決問題的能力

只發(fā)現(xiàn)問題顯然不夠,還要與被審計單位一同尋求解決問題的辦法,能把問題解決掉才有可能是被審計單位和管理當(dāng)局接受審計意見,合格的內(nèi)部審計師必須具備很強的解決問題的能力。

4、表達(dá)能力

不管有多么重大的審計發(fā)現(xiàn),也不論有多么可行的問題解決方案,如果不能把問題和方案表達(dá)清楚,會使你的審計成果大打折扣,合格的內(nèi)部審計師需要具有書面表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力。

5、人際交往技巧

由于內(nèi)審人員經(jīng)常發(fā)現(xiàn)被審者工作中錯誤或低效率的地方,所以內(nèi)審人員經(jīng)常會存在潛在的人際沖突,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,以積極的態(tài)度運用人際交往技巧可以有效解決人際沖突。

知識掌握相對比較容易,而對于能力的提高不是只靠看書學(xué)習(xí)就能見效的,怎么才能把知識轉(zhuǎn)化為能力呢?要使知識轉(zhuǎn)化成能力,要在平時做到“三練”:

1、練思考

作為內(nèi)部審計師,一定要鍛煉自己的思考性,敏捷的思維非常關(guān)鍵,我們要在工作、學(xué)習(xí)、生活中有意培養(yǎng)我們的思維能力,要勤于思考,遇到一些事情和案例就主動去思考,思考時注意思維的邏輯性與嚴(yán)謹(jǐn)性。通過思考,把實踐與理論知識緊密結(jié)合,做到“學(xué)為我所用”,通過思考,培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,通過思考人與人之間的微妙關(guān)系,處理好人際交往。

2、練觀點

凡事不僅要多思考鍛煉自己的邏輯思維,還要通過理性的思維形成自己的觀點,形成觀點后要與他人的觀點相比較,找出自己觀點與他人觀點的不同,必要時就不同的觀點進(jìn)行討論,找出自己觀點與他人觀點的不同的根本原因。參與相關(guān)專題討論也是鍛煉觀點的有效途徑,我們應(yīng)把握好討論問題的機會,主動發(fā)表發(fā)言,來鍛煉自己的看法與觀點。

3、練表達(dá)

在工作和生活中,我們要認(rèn)真把一件事情表述清楚,表達(dá)后要問聽者是否聽明白,有些人平時能把要說的事情表達(dá)清楚,可是一遇到一些事情可能由于緊張,總表達(dá)不清,這類人應(yīng)多利用機會鍛煉在公眾場合發(fā)言,以擺脫怯場的心理,來提高自己的口頭表達(dá)能力。

平時多練筆,寫出自己做過的事情和想法,是提高書面表達(dá)能力的有效途徑,多參與網(wǎng)上專業(yè)論壇討論、多向報刊雜志投稿都可以提高我們的書面表達(dá)能力,寫作時應(yīng)注意盡量將專業(yè)語言轉(zhuǎn)化成通俗易懂的大眾化語言,以使自己以后撰寫的審計報告能讓報告接受者看明白。

相信,通過學(xué)習(xí)以上的審計相關(guān)知識,平時注意“三練”,培養(yǎng)和提高專業(yè)勝任能力,合格的內(nèi)部審計師將觸手可及。

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